Senior Systemadministrator (w/m/d) - Service und Support Leipzig

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Die Hypoport AG ist die Holding eines Netzwerks von rund 20 autonomen Finanz- und Technologieunternehmen. Unsere Kernkompetenz liegt in Online-Plattformen, auf denen wir Berater:innen und verschiedenste Produktgeber aus der Finanz-, Immobilien- und Versicherungswirtschaft zusammenbringen. Für die Finanzwelt typische Hierarchien und starre Berichtswege gab es bei uns noch nie, denn wir organisieren uns dezentral und autonom. Selbstorganisierte Teams und das gemeinsame Arbeiten stehen im Fokus.

Das Team Digital Workplace Experience ist verantwortlich für die interne IT der gesamten Hypoport-Unternehmensgruppe. Es stellt den über 2.300 Mitarbeiter:innen an verschiedenen Standorten deutschlandweit IT-bezogene Services bereit. Dazu gehören u.a. die Wartung von Hard- und Software am Arbeitsplatz und die Betreuung eigener sowie fremder IT-Lösungen, IT-Infrastrukturen und Servermanagement.

Wir sind ein Team aus Menschen, die mit Herz und Seele dabei sind. Wir schätzen den direkten Kontakt zu unseren User:innen und leben eine hohe Servicementalität.

Am Standort unseres Netzwerkunternehmens Value AG in Leipzig suchen wir zur Unterstützung des Teams einen Senior Systemadministrator (w/m/d).
Wenn auch du Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen hast und nicht nur hinter dem Bildschirm sitzen möchtest, dann werde jetzt Teil unseres Teams in Leipzig und begleite uns auf dem weiteren Wachstum! 

Wie sieht das Arbeiten bei uns aus?

  • Du bringst Themen voran, die unsere Prozesse verbessern und effizienter gestalten.
  • Du bist Teil eines großen IT-Teams, welches an vier Standorten in Deutschland tätig ist. Dein Local-Team ist am Leipziger Standort für einen stetig wachsenden Kunden ansprechbar.
  • Du arbeitest vor allem selbstständig, bist gut organisiert und stellst dich mutig jeder großen und kleinen Herausforderung.
  • Du spürst Verantwortung für neue oder dringende Themen und bringst die Bereitschaft mit, dich dafür zu engagieren.
  • Du bist verantwortlich für Onboardings, Hardwareaufbau und Koordination von Vor-Ort-Themen.
  • Dir werden IT-spezifische als auch persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten geboten.

Was bringst du mit?

  • Du verfügst über fundierte Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet und hast dich bereits nachgewiesenermaßen an verschiedensten IT-Projekten beteiligt.
  • Du hast Freude daran, den unterschiedlichsten User:innen direkt am Arbeitsplatz zu helfen.
  • Auch telefonisch oder per Mail schaffst du es stets userfreundlich zu unterstützen.
  • Der Servicegedanke während deiner täglichen Arbeit ist selbstverständlich.
  • Du arbeitest gern als Teil eines engagierten Teams - dass du zuverlässig und kommunikationsstark bist, gehört für dich dazu.
  • Du hast gute Kenntnisse über die aktuellen Betriebssysteme (Windows und macOS).
  • Du bringst grundlegendes Wissen zu Active Directory, Exchange und M365 sowie Erfahrungen in der Administration von Soft- und Hardware mit.
  • Du bringst gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gern gute Englischkenntnisse mit.

Was wir dir bieten:

  • Bei uns arbeitest du montags bis freitags und hast keine Nachtschichten oder 24/7 Rufbereitschaften.
  • Vertrauensarbeitszeit und zudem flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten.
  • Standardmäßig gibt es dreißig Tage Urlaub sowie zehn Flexi-Tage on top.
  • Bei uns gibt es flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bis in die Unternehmensleitung.
  • Wir bieten dir eine aktive Wissenscommunity und strukturierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
  • Bei uns bist du genau dann richtig, wenn du das lockere und dynamische Umfeld einer IT-Firma magst, aber gleichzeitig ein solides, verlässliches und erfolgreiches Unternehmen im Rücken haben möchtest.
  • Zahlreiche Benefits wie z.B. flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung, Annehmlichkeiten am jeweiligen Standort (Getränke/Obst/Snacks gratis) oder ein reichhaltiges Sport-Angebot.

Und jetzt?

Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, gern unter Angabe einer Gehaltsvorstellung und eines möglichen Starttermins.  

Bei Fragen wende dich bitte an Stefanie oder Anne:

Stefanie Wendland
Recruiting Partner
stefanie.wendland@hypoport.de

Anne Gryzbeck
Recruiting Partner 
anne.gryzbeck@hypoport.de

  • Gesellschaft: Hypoport hub SE
    Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE
  • Karrierelevel: Mit Berufserfahrung
  • Vertragsart: Feste Anstellung
  • Arbeitszeitmodell: Voll- oder Teilzeit
  • Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.

Dein Kontakt

Anne Gryzbeck


E-Mail an Anne

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