Product Owner remote (w/m/d) Berlin

Jetzt bewerben

Wir verwenden die weibliche Form von geschlechtsspezifischen Bezeichnungen und meinen damit jeweils alle Geschlechter.

Bist du zufrieden, wenn du Prozesse mit Banken erlebst? Wir auch nicht! Die Fintech-Branche bietet riesige Möglichkeiten, etwas zu bewegen und zu verändern. Mache aus unseren Nutzern echte Fans! Packst du auch gerne mit an, wenn es komplizierter wird? Perfekt.

Wer sind wir?

Wir sind Deutschlands größter Finanzmarktplatz für Immobilienfinanzierungen, Bausparprodukte und Ratenkredite. Wir gestalten und bewegen Märkte und befinden uns auf einer stetigen Mission für die Verbraucherinnen. Wir bringen Banken und Vertriebe zusammen, um für die Verbraucherinnen den einfachsten Zugang zu den besten Finanzierungen zu schaffen.

In unserer Ratenkredit-Unit arbeiten 30 Mitarbeitende in unterschiedlichen vollfunktionalen, selbstorganisierten Produktteams daran, Services zu entwickeln, mit der Finanzprodukte rund um den Ratenkredit berechnet und für unsere Kundinnen zu ganzheitlichen Lösungen zusammengestellt werden.

 

Wir freuen uns auf dich - come as you are!

Wie sehen deine Aufgaben bei uns aus?

Du bist Schnittstelle zwischen Strategie und Implementierung: Während die Produktmanagerin gemeinsam mit dir und dem Team die übergeordnete Produktstrategie festlegt, verantwortest du die Taktik und fokussierst dich gemeinsam mit dem Team aus Entwicklerinnen und fachlichen Kolleginnen auf die Umsetzung der Produktvision.

Du ownst das Produkt: Zusammen mit dem vollfunktionalen Team betrachtest du Opportunities, begleitest User Stories vom Kickoff bis zum Livegang, gestaltest mit, beobachtest die Outcomes und iterierst neue Funktionalitäten entlang der Produktstrategie bis zum “Good enough for Wow”.

Du priorisierst die Umsetzung: Im täglichen Anforderungs-Dschungel behältst du den Überblick zwischen den Daily Business Tasks, technischen Maintenance- & Weiterentwicklungsthemen und der Implementierung neuer Features. Du triffst Entscheidungen über Dringlichkeit, Wichtigkeit und Umsetzungsreihenfolge und bist Ansprechpartnerin für die verschiedenen Stakeholder.

Du optimierst unsere agilen Entwicklungsprozesse: Wir nutzen agile Entwicklungsmethoden wie Kanban und Lean UX. Du optimierst mit uns unsere agile Arbeitsweise stetig weiter.

Du führst das Team fachlich: In der holakratischen Rolle Lead Link bist du dafür verantwortlich, dass das vollfunktionale Team an einem Strang zieht.

 

Was wünschen wir uns von dir?

Product Hero: Du bist begeistert von Produktentwicklung und strahlst das durch und durch aus. Zudem machst du mit uns gemeinsam unsere Nutzerinnen glücklich.

 

Erfahrung: Du hast einschlägige Erfahrung als Produktmensch, bist fit im Priorisieren und Stakeholdermanagement und vor allem bist du es gewohnt, eng mit Entwicklerinnen und UX-Rollen zu arbeiten.

 

Arbeitsweise: Du schätzt sowohl das datenbasierte als auch nutzerzentrierte Arbeiten, nutzt Daten als Basis für deine Entscheidungen und behältst dabei immer die Unternehmensziele im Blick.

 

Kommunikationsstärke: Du formulierst klar und verständlich, bist offen und durchsetzungsstark.

 

Teamwork: Du bist mit Herz und Seele Teamplayerin. Egal ob in deinem Kern-Team oder in Team-übergreifenden Projekten.

 

Up-to-date: Du kennst aktuelle und relevante Software Trends sowie Trends von Produktentwicklungsprozessen.

Was erwartet dich bei uns?

Ein Arbeitsplatz frei von Stereotypen! Die Energie unserer Teams wächst mit der Vielfalt an, mit den Perspektiven, die alle einbringen.

Vollzeit oder Teilzeit? Kinderbetreuung, psychische Belastung, Pflege von Angehörigen, Wiedereintritt ins Arbeitsleben nach längerer Pause - ganz egal aus welchen Gründen du nicht Vollzeit arbeiten kannst oder willst, bei uns ist Teilzeit genauso möglich.

Wir sind inklusiv! Ob spezielle Hilfsmittel, besondere Bedürfnisse oder sonstige Barrieren, wir sind motiviert eine Lösung zu finden, damit du bei uns so barrierefrei wie möglich arbeiten kannst. Gerne kannst du dich auch vor oder während des Bewerbungsprozesses an unser Diversity Team wenden: diversity@europace.de 

What else? Auf @Europace, dem Europace-Blog und Inside Hypoport erfährst du noch mehr über uns. Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Bei Fragen wende dich gerne an Johanna:

Johanna Siepmann
Talent Relation Managerin @ Europace
Tel. +49 151 58247438 

Hypoport SE | EUROPACE AG www.hypoport.de | www.europace.de

 

  • Gesellschaft: EUROPACE AG
    Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE
  • Karrierelevel: Mit Berufserfahrung
  • Vertragsart: Feste Anstellung
  • Arbeitszeitmodell: Voll- oder Teilzeit
  • Remote Work: Komplett Remote möglich
  • Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.

Dein Kontakt

Johanna Siepmann
Recruiterin


E-Mail an Johanna

Dein Kontakt

Johanna Siepmann
Recruiterin


E-Mail an Johanna

Jetzt bewerben
EUROPACE AG ist ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE
kununu