Teamleitung Plattform Engineer - Homeoffice Deutschlandweit (w/m/d)

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Wir sind die Smart InsurTech AG, eine 100 %ige Tochter des Fintechs Hypoport SE. Wir revolutionieren die Versicherungswirtschaft und haben noch viel vor. Wir sind ein innovatives Unternehmen auf der Suche nach einem Plattform Engineer Teamlead (w/m/d), der unser Team verstärkt und leitet. In dieser Rolle bist du für die Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Tools zur Automatisierung unserer On-Premise-Infrastruktur verantwortlich und hast die fachliche Verantwortung für das Team.

Mobiles Arbeiten: Du kannst zu 100 % remote deutschlandweit arbeiten und wirst an einem unserer Standorte Berlin, Hamburg, Lübeck, München, Neßlbach oder Primstal deine Homebase haben. 

Darauf hast du Lust

  • Fachliche Führung: Du übernimmst die Führung unseres DevOps/Plattform Engineering Teams, welches die gesamte PaaS Infrastruktur der Smart InsurTech AG On Prem betreibt
  • Strategieentwicklung: Du entwickelst, zusammen mit dem Team, Strategien und Maßnahmen, die dem Unternehmensziel dienen und verantwortest deren Umsetzung (z.B. die Zukunft des Plattformbetriebs im Hinblick auf eine Cloud Migration) 
  • Operative Arbeit: Du strebst den stabilen, sicheren und verfügbaren Betrieb der Systeme an und übernimmst, neben Führungs- und strategischen Aufgaben, auch operative Tätigkeiten
  • Innovation: Du bringst Ideen ein, weitere Services für unsere Stakeholder zu implementieren, um die Plattform für den Betrieb unserer Microservices zu optimieren
  • Planung: Du verantwortest die Kostenstelle und Ressourcen des Teams und damit die entsprechenden Planungs- und Anpassungsprozesse sowie die Einhaltung der Pläne  

Das bist du

  • Fachwissen: Du hast detaillierte Kenntnisse über On-Premise-Infrastrukturen (Hardware (Switche, Server), Netzwerk, Storage, Virtualisierung, Containerisierung) und verwendest seit mehreren Jahren DevOps-Tools und -Technologien wie Docker, Kubernetes, Ansible oder Terraform
  • Programmierkenntnisse: Sicherer Umgang mit mind. einer Scriptsprache (z.B. Bash, Python) und Infrastruktur als Code ist uns wichtig
  • Ideenreichtum: Du bringst bereits Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Wartung von neu einzuführenden Technologien mit ein
  • Führungserfahrung: Idealerweise hast du bereits ein Team fachlich geführt oder die Leitung in Projekten übernommen
  • Mindset: Führung bedeutet für dich, mit gutem Beispiel voranzugehen, Richtung und Orientierung zu geben, Verantwortung zu übernehmen und auf Augenhöhe wertschätzend zu handeln
  • Qualifikation: Du bringst die Mindestanforderung Deutsch B2/C1-Level und gute Englischkenntnisse mit 

Das können wir

  • Holakratie: Flache Hierarchien sind bei uns kein Buzzword. Wir leben Selbstorganisation und unterstützen Mitarbeiter:innen Verantwortung zu übernehmen und selbst Dinge zu gestalten 

  • Agil: Das Team hat für sich ein „Scrum-Ban“ als geeignete Lösung für die Bewältigung unserer täglichen Aufgaben entwickelt und arbeitet auf dieser Grundlage

  • Arbeitszeiten: Wir arbeiten zu 100% Remote, haben Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeiten 

  • Ausstattung: Moderne Hardware (WIN / MAC / Linux möglich)  

  • Benefits: Mitarbeitendenvorteile beim Einkauf, Essenszuschuss, Zuschuss zum Deutschlandticket, After Work an den Standorten, Workation, betriebliche Altersvorsorge, FlexiUrlaub, vergünstigtes Fahrrad-Leasing etc… 

 

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung

 

Bitte sende uns deinen aussagekräftigen Lebenslauf unter Angabe deiner Verfügbarkeit und deiner Gehaltsvorstellung zu. 

Eine Idee davon, wie wir bei Hypoport arbeiten, bekommst du auf unserem Karriere-Blog. 

 

 

Noch Fragezeichen? 

 

Dann sprich mit Laura.

 

Laura Grande

 

Talent Acquisition Partnerin für das Hypoport Netzwerk

 

 

 

Hypoport|Smart InsureTech

  • Gesellschaft: Smart InsurTech AG
    Ein Netzwerkunternehmen der Hypoport SE
  • Karrierelevel: Mit Berufserfahrung
  • Vertragsart: Feste Anstellung
  • Arbeitszeitmodell: Vollzeit
  • Remote Work: Komplett Remote möglich
  • Bewerbungsfrist: Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, suchen wir nach passenden Talenten.

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Laura Grande


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